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发布时间:2025-12-31 11:22:56   责任编辑:admin
根据工作需要,学院本科生教务办公室现公开招聘管理人员(劳务派遣),具体招聘事宜如下:
一、招聘岗位和岗位职责
(一)招聘岗位:
招聘岗位:本科生教学管理工作人员1人。
(二)岗位职责:
主要负责本科生培养、本科毕业设计管理等方面的工作。具体职责如下:
1.负责本科毕业论文(设计)全过程组织、管理:包括毕业论文(设计)各阶段制度文件、管理办法的制定,论文开题、中期、答辩等流程的管理,论文质量监督管理,学校优秀论文评审推荐等工作的组织管理;
2.负责校级/省级/国家级教师教学创新大赛,校级/省级高校青年教师教学竞赛的组织、运行管理;
3.负责国家级/省部级本科一流课程,课程思政示范课程、教学名师和团队,课程思政案例的培育与申报等组织管理;负责国家级、省(部)级规划教材或优秀教材奖的申报或培育等组织管理;负责国家级/省(部)级/校级教学改革项目的申报、中期、结题验收等组织管理;
5.负责二级教发中心教师管理运行:包括二级教发中心教师培训组织,省部级教学名师培育与申报,院级督导、领导班子成员听(评)本科课教师课程的组织管理,教师教学效果评价的组织申报及过程管理,教育部/黑龙江高等学校教学指导委员会选拔工作的过程管理等;
6.完成学院领导交办的其他工作。
二、报名基本条件
(1)年龄30周岁以下,具有良好的政治素养,能够认真履行岗位职责,具有吃苦耐劳精神;
(2)具有本科及以上学历,理工科专业毕业、英语熟练或有相关工作经验者优先;
(3)具有英语四级及以上证书;
(4)熟练使用日常办公软件,具备较强的计算机应用能力;
(5)具备较强的沟通表达、组织协调能力;
(6)具备较强的公文写作能力;
(7)具有责任感与担当意识,具有团队合作精神,具有一定的抗压能力。
三、招聘说明
(1)拟聘人员体检合格方可入职(体检费用自行承担),试用期6个月,考核合格后正式聘用;
(2)聘用人员按劳务派遣进行管理;
(3)工资待遇面议。
四、报名方式
有意应聘者,请扫描二维码下载并填写应聘申请表,于2026年1月12日17:00前将应聘申请表发送到指定邮箱,邮件注明“应聘+本人姓名”。请附身份证、各阶段学历学位证书及相关证明材料电子版。
联系人:季老师
联系方式:0451-82569510
邮箱:751534155@qq.com